恒丰集团党委召开2023年度基层党组织书记抓党建工作述职评议会

  1月24日，恒丰集团党委组织召开2023年度基层党组织书记抓党建工作述职评议会，恒丰集团领导班子成员、股份公司领导班子成员、各级党组织书记、中层正职以上领导干部、集团部分“党代会代表”“职代会代表”参加会议。恒丰集团党委书记徐祥主持会议。

  述职评议会议以集团党委扩大会议的形式召开，采取口头述职和书面述职的两种方式进行。会上,五个单位的党组织书记依次口头述职，集团党委班子成员分别进行点评；集团“党代会代表”“职代会代表”分别为口头述职人和书面述职人进行现场测评打分。

  恒丰集团党委书记徐祥代表集团党委进行整体点评并讲话。他指出，基层党组织书记抓党建工作述职评议考核，是落实管党治党责任的刚性制度要求，也是落实国企改革“双百行动”任务的重要举措。总体来看，大家高度重视，作了中肯述职，晒成绩言简意赅，说问题不遮不掩，谈措施有的放矢。希望大家通过述职评议考核，互学互鉴、取长补短、共同提高，为公司高质量发展打牢基础、提供保证。

  徐祥就扎实抓好党建工作提出要求，要坚持把抓“政治铸魂”作为履行“党建第一人职责，提升党建质量”之根，要坚持把抓“思想聚力”作为强化“党建第一人职责，提升党建质量”之源，要坚持把抓“组织强基”作为检验“党建第一人职责，提升党建质量”之基，要坚持把抓“作风塑形”作为深化“党建第一人职责，提升党建质量”之本，要坚持把抓“纪律固堤”作为落实“党建第一人职责，提升党建质量”之要。2024年是深化实施公司“五年发展规划”的关键一年，做好党建工作至关重要。希望大家通过这次述职评议考核，进一步增强责任担当，坚持当前与长远结合、开局与全局衔接，层层传导压力，步步压实责任，抓好党建工作任务落实，以高质量党建引领和保障高质量发展，为实现公司“五年发展规划”奠定坚实基础。