践行员工满意办企宗旨 切实提升职工生活品质

  2月22日下午，恒丰集团、恒丰纸业两级公司领导对职工健康服务中心项目、体育馆功能改造和智慧升级项目进行现场整体验收。通过一系列具体举措，进一步践行恒丰集团第七届职工代表大会第七次会议提出的“以围绕中心、服务全局的工作出发点和落脚点，把为职工办好事办实事，职工满意作为办企宗旨”的工作精神，切实提升职工生活品质。

  近年来，恒丰集团工会积极响应全国、省、市工会关于提升职工生活品质的系列文件精神要求，聚合力投资兴建恒丰文化矩阵，打造职工健康服务综合体，满足职工诉求，真正将暖心工程做实做精做细。2023年初，恒丰集团获评中华全国总工会第二批提升职工生活品质试点单位，推动企业进一步完善职工福利制度和软硬件设施，为职工打造高品质工作生活环境，构建和谐劳动关系。

  此次通过验收的职工健康服务中心位于恒丰体育馆C座一楼，是集健康咨询、身体检测、亚健康调理、运动康复、托管服务、休闲阅读、智慧工会平台服务等功能于一体的职工健康服务综合体。中心从引导职工主动健康、积极健康、自主健康入手，结合智慧工会平台推广健康理念、推行健康科学生活方式，让职工全面了解自身健康状态，实现健康管理生活化、服务健康一体化的高品质生活方式。

  恒丰体育馆作为职工健康服务中心的重要功能板块，同步进行了全方位立体化的功能改造和智慧升级，将为职工提供游泳、健身、器械、羽毛球、气排球等综合训练服务，以及为职工家庭学龄儿童、青少年提供运动、健身、体适能训练等“一站式”托管服务。

  验收过程中，公司领导边走边看，听取工作人员的现场介绍，并详细询问了解职工健康服务中心的主要功能、服务对象、服务模式等。

  恒丰集团党委书记、董事长徐祥在现场验收时强调，集团工会及相关部门要进一步推进落实七届七次职代会精神，对职工诉求和代表议案要进行深入研究、督办落实；要进一步完善职工健康服务中心的相关制度，优化现有设施和服务模式，做到切实解决职工的痛点、难点和现实需求；要进一步发挥公司文体阵地和文体协会的职能作用，开展丰富多样的文体活动，满足职工精神文化需求；要进一步做实做精暖心工程，关注职工身心健康，提升职工身体素质和职业素养，打造现代化产业工人队伍。

  据悉，恒丰集团工会将于近期分批次组织员工到职工健康服务中心开展服务体验。